三三企业交流会今(16)日举行9月例会，三三会理事长林伯丰表示，受AI产业带动台湾经济上扬，今(2026)年预估经济成长率约11.05％，但传统产业仍承受沉重压力，在历年发布的《台湾白皮书》与《年度建议书》中，均将「电力供应(能源)」与「人才短缺列为台湾急需解决的国安与经济韧性课题，他也代表产业界呼吁政府应「抢人才」，而非仅是「留人才」，放宽外籍人才资格、简化签证与工作许可程序。

三三会今日中午召开例会，林伯丰致词时表示，政府连续10年调涨基本工资，月薪累计上涨47.4％、时薪63.3％，今年经济成长率预估11.05％，主要受AI产业蓬勃阿发展影响，但传产仍受沉重压力，目前预期明(2027)年基本月薪调涨下，也预期推升劳健保等企业成本，占约20％支出，三三会呼吁最低工资调涨，应能考虑物价涨幅不超过3％，并持续对加薪分红的企业给予奖励补助。

林伯峰指出，近年来随着AI资料中心、半导体先进制程与高效能运算在台湾快速扩张，台湾美国商会与欧洲商会发布的资料，均将「电力供应(能源)」与「人才短缺」列为台湾急需解决的国安与经济韧性课题。

三三会建议政府，应建立「多元能源及稳定供电」的务实政策，持续推动核电与绿电并重发展，将核能作为基载电力，积极推动核2、核3重启，导入新世代核能技术兴建新核电厂包括SMR。

针对缺工问题，林伯丰认为，台湾需要更积极「抢人才」，而不只是「留人才」，政府也应放宽外籍专业人才资格、简化签证与工作许可程序，来透过税制优惠与改善住房政策，打造更友善的环境。